Promouvoir la santé, ensemble
Apprenez-en plus sur nous et prenez les mesures pour faire progresser votre carrière dans le domaine de la santé.
Nos employés
Notre équipe touche pratiquement tous les aspects des services de soutien aux fabricants de produits biopharmaceutiques et plus et elle offre une expertise inégalée en matière de soins cliniques, de logistique pharmaceutique, de services d’experts-conseils et plus encore. Nous sommes au premier plan de l’innovation en santé et nous travaillons ensemble pour nous assurer que les patients ont accès aux médicaments dont ils ont besoin, au moment et à l’endroit où ils en ont besoin.
Voici un aperçu de notre empreinte au Canada.
Plus de 3 000 membres d’équipe
Plus de 700 membres du personnel infirmier
14 pharmacies à l’échelle nationale
Plus de 160 cliniques
Client d’Innomar, Mitsubishi Tanabe Pharma
Notre culture
Une équipe motivée par des objectifs qui a un impact significatif.
Lorsque vous joignez les rangs d’Innomar, vous vous joignez à une équipe qui croit fermement aux principes de collaboration, d’innovation et d’inclusion. Guidés par les principes de Cencora, nous évoluons dans un environnement où chacun se sent valorisé, habilité et motivé par des objectifs plus grands.
- Donner la priorité aux individus.
- Célébrer l’individualité. Agir ensemble.
- Dire la vérité. S’exprimer sans attendre.
- Faire partie de la solution.
- Voir grand. Faire preuve d’humilité.
- Nous rassembler autour de nos clients.
Un leader mondial en matière de solutions de soins de santé.
Au sujet de Cencora
À titre de filiale de Cencora, nous sommes liés à un réseau mondial d’innovateurs en santé. Avec le but commun d’œuvrer pour des vies plus saines, Cencora permet aux membres de l’équipe de changer les choses à l’échelle mondiale tout en soutenant leur croissance personnelle et professionnelle.
Chez Cencora, nous :
- faisons la promotion d’une culture d’inclusion et de collaboration;
- offrons les outils et les ressources nécessaires pour le perfectionnement professionnel;
- mettons l’accent sur le bien-être en offrant des garanties complètes en matière de santé et de bien-être;
- célébrons l’impact positif que nous avons tous ensemble.
Objectif avec avantages
Finances
- Rémunération concurrentielle
- REER collectif
- Remboursement de frais de scolarité
- Programme d’achat d’actions par les employés
- Prestations supplémentaires de congé parental
Santé
- Compte gestion santé
- Compte de mieux-être
- Soins dentaires et soins oculaires
- Soins médicaux et médicaments sur ordonnance
- Assurance invalidité à court et à long terme
Bien-être
- Congé pour bénévolat
- Jours de congé pour le bien-être.
- Habillez-vous convenablement pour la journée
- Accès à Dialogue Santé
- Accès à Maven
- Programme d’aide aux employés